连日来，县应急救援志愿者协会组织20多名社会应急救援队队员参加绳索救援技术培训。5天时间，培训内容涉及绳索救援安全理论知识、绳索技术装备性能认识以及绳索救援技能实际应用，培训合格后的学员将颁发证书。
“培训的目的是为了强化队员在洪涝灾害、山岳高空、狭小空间等复杂环境中提升搜救能力，降低在救援中自身意外伤亡的风险。”县应急救援志愿者协会相关负责人说。据悉，这也是我县强化社会应急救援队伍规范化管理的举措之一。
在应对自然灾害和社会突发事件考验时，社会应急救援队伍发挥了很大作用，目前我县已注册的社会救援队伍共有5支。“当前，从国家到省市县，各级都高度重视社会应急救援队伍的培育，去年我县也出台了队伍培育计划，为提高各队伍的应急救援处置能力和水平，我们从四大方面入手，进一步对队伍进行规范管理。”县应急管理局应急指挥中心主任刘锋平说。
“四规范”具体是规范组织和管理、规范培训和演练、规范调用和救援、规范保障与奖惩。其中，规范组织和管理主要是实行队长负责制和队员登记制，并对装备的维护保养、更换补充等方面实行管理；培训和演练方面，要求各队制定年度培训计划，开展定期培训和日常演练，县应急管理局适时组织开展业务培训和联合演练。如何规范调用和救援？“要求各队设立24小时值班电话，跨区救援实行就近原则和报备制度，并要对每次救援行动情况总结、上报。”刘锋平表示。
规范保障和奖惩是为了激发队伍活力。不仅要为队员购买人身意外伤害保险、意外伤害医疗保险等险种，各队还要设立奖惩机制，结合日常和救援表现，对成绩显著的队伍和个人予以表彰或奖励，对不服指挥、不履职责、违反纪律等造成严重后果的给予劝退处理或追究队伍和当事人责任。“最终要提升各支队伍的整体素质，促全县社会应急救援体系更专业、更标准，做到科学施救、有效施救，最大限度减少人员伤亡和财产损失。”县应急管理局相关负责人说。
